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企業(yè)文化由三個(gè)層次構成：

表面層的物質(zhì)文化，稱(chēng)為企業(yè)的“硬文化”。包括廠(chǎng)容、廠(chǎng)貌、機械設備，

產(chǎn)品造型、外觀(guān)、質(zhì)量等。

中間層次的制度文化，包括領(lǐng)導體制、人際關(guān)系以及各項規章制度

和紀律等。

核心層的精神文化，稱(chēng)為“企業(yè)軟文化”。包括各種行為規范、

價(jià)值觀(guān)念、企業(yè)的群體意識、職工素質(zhì)和優(yōu)良傳統等，

是企業(yè)文化的核心，被稱(chēng)為企業(yè)精神。